Skip to content
Initiatiefnemer: Hogeschool Utrecht
Term: Mentale weerbaarheid/veerkracht
Datum initiatief: augustus 2023

 

Studeren, afstuderen en dan: aan het werk in een leuke baan, waar je wat kunt betekenen, een passend salaris verdient, gewaardeerd wordt en jezelf kunt blijven ontwikkelen.

Maar hoe vind je die plek, wat kun je doen ter voorbereiding van je sollicitatiegesprek en wat vertel je wel of niet aan je (toekomstige) collega’s, als je een functiebeperking (of ondersteuningsbehoefte) hebt? Oud-HU-studenten delen hun ervaring. Ook vertellen een aantal werkgevers hoe zij hiermee omgaan en wat voor hen belangrijk is om te weten.

In negen korte video’s komen de oud-HU-studenten en werkgevers aan het woord. Ben jij benieuwd naar de tips? Klik dan hier, om de video’s te bekijken.

Kwaliteitskader

Voor de initiatieven op de Kennisbank Studentenwelzijn hanteren we een kwaliteitskader. Hiermee bieden we onderwijsinstellingen een richtsnoer voor een kwalitatieve aanpak op beter studentenwelzijn.

Evaluatie

  • Er is geen impactmeting gedaan.

Doorlooptijd initiatief

  • Kort (1-3 maanden)

Schaalgrootte bereik

  • Klein initiatief (20 – 100 personen)

Toegankelijkheid

  • De content is digitaal toegankelijk
Back To Top